BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS

Köln ist vielfältig, Köln ist bunt - und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können.

Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung.

Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln!

Ihre Aufgaben:

Neben der allgemeinen Patient*innenversorgung übernehmen Sie u.a. folgende Tätigkeiten:

Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden des Teams einer 32-Bettenstation
Sie verantworten die Personaleinsatzplanung, incl. Erstellung der Dienst- & Urlaubspläne
Sie stellen die pflegerischen Arbeitsabläufe und -prozesse sicher und entwickeln diese weiter
Sie verantworten die ordnungsgemäße Pflegequalität und Dokumentation
Sie organisieren und gestalten Dienst-, Fall- und Teambesprechungen
Sie überwachen Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie vorgeschriebene Unterweisungen und Fortbildungen

Das macht Sie fachlich und persönlich aus:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Umfangreiche Berufserfahrung in der stationären Patient*innenversorgung
Abgeschlossene Weiterbildung Stationsleitung bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung
Einschlägige Erfahrungen im Bereich Führen und Leiten, z.B. als Stationsleitung oder stellvertretende Stationsleitung
Hohe fachliche, organisatorische, soziale und kommunikative Kompetenz
Durchsetzungsvermögen, Freundlichkeit und Kreativität
Ihr Teamgeist und Ihre kooperative Einstellung
Einsatzbereitschaft und Empathie für unsere Patient*innen und ihre Angehörigen

Benefits

Wir unterstützen Ihre pflegerische Arbeit auf Station mit:

4 Büro- bzw. Leitungstagen pro Monat
Versorgungsassistenz
Unserem Pflegepool zur Unterstützung im Ausfallmanagement
Einem sorgfältigen Einarbeitungskonzept mit festen Ansprechpartner*innen

Wir bieten Ihnen:

Vergütung nach Entgeltgruppe P13 TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen
Anstellung in Voll- oder Teilzeit ab 75%
Zulagen für das kurzfristige Einspringen
Verfügerdienste werden gesondert vergütet
30 Tage Urlaub und weitere freie Tage wie z.B. Betriebsausflugstag
Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten durch in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote (Übernahme der Kosten nach Absprache und Bedarf)
Personalappartements je nach Verfügbarkeit
Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit
Jobrad und CarSharing mit Cambio
Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops
Attraktive Fitness- und Gesundheitsangebote durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports

Erfahren Sie mehr auf unserer Homepage.

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